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厚切りジェイソン「何もしてなくてもクビにならない日本企業はおかしい」

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1 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:28:17.973 ID:q/29Xh5uaFOX

厚切りジェイソン談、「米国では、最近何をやったのかを言えなければ、クビの対象になってもおかしくない」
http://blogos.com/article/236492/

1時間のセッションで印象的だったのは、厚切りさんが日本企業で出世する方法として他社の友人から聞いた話のこと。

新人時代はいろいろなプロジェクトに積極的に参加して、何かひとつ成功させる。

そして成功したら、あとは失敗にないように何もしない、、、、、これが出世の秘訣であると、、、

このことに関して厚切りさんのこの言葉が一番印象に残りました。

「米国では、最近何をやったのかを言えなければ、クビの対象になってもおかしくない」
こういう風土に居たら、何かを生み出し続けようとする努力は当然することになりますよね。

他社を出し抜いて成功を収めるには、何か違うことをやる必要がある訳ですから、、、

でも日本ですと、横並びで同じものを使っていることで失敗したときの自身の処遇のリスクを回避できるなら、やはり人間そういう志向になりますよね。

音楽業界にサンプリングなどデジタル技術が進出してきたのはすでに30年以上前になりますが、デジタルトランスフォーメーションに限らず、
既存収益モデルが破壊され、末端に居る人たちの生活が一変するのを近くで見たり、自分も少なからず影響を受けてきた経験があります。

「高度プロフェッショナル制度」、「残業代ゼロ」法案を連合が容認したというNewsが取り上げられている今日この頃であるだけに、
そういう意味では、企業が云々よりも、日本の労働法制や様々な判例を考えると企業の側もやれることはかなり限定的であり、
そこへの変化はマインドセットだけでなく根本的な仕組みが変革されない限り、欧米と比較しても議論がかみ合うのはまだまだ先だろうと感じたのでした。

3 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:29:38.376 ID:EQBD4pQUdFOX

日本では出た杭は打たれて自主退職まで追い込まれるから

14 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:35:50.682 ID:B+Nmj3KP0FOX

>>3
出る杭は打たれる 出過ぎた杭は引き抜かれる

6 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:31:03.970 ID:Kh9947kj0FOX

米国はやりすぎ
たかだか盲腸で数百万取るんだから頭おかしい

11 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:34:28.543 ID:k+/Gd7kWxFOX

アメリカが正しいとは限らない

31 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:48:23.824 ID:dFrpUgzLKFOX

>>11
ほんとこれ
典型的なネオリベのバカ

17 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:37:21.422 ID:91l2A0FL0FOX

日本とアメリカじゃ物価が違うんだよ。シリコンバレーでワンベッドルームのアパート借りようとしたら最低でも2000ドルはかかるし快適な生活を送るには最低でも年収8万ドルがないと無理。高級取りのポストはUCとかスタンフォード卒のエリートとの取り合いだからジャップサラリーマンみたいに無難に無難にの働き方してたらあっというまに解雇。最低限の努力で養ってもらえる日本企業は異常なほど甘い。

18 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:37:57.972 ID:AMckMdOP0FOX

スーパーの店員とか何を報告するんや

23 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:42:12.208 ID:4FTsbl/10FOX

>>18
色々見直す点はある
仕入れの量は適切なのか
ディスプレイに改善の余地はないか
冷蔵庫の霜取り

21 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:40:35.527 ID:e2yPP8NpaFOX

まぁ言わんとすることはわからんでもないけど、それならその他の条件もメリケン基準にしろよ?
未だに根強い年功序列型賃金とか休日数とかさ


24 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:42:30.703 ID:P5z9E5Uo0FOX

人間生きていれば病気になったりスランプだったりで停滞するときもあるじゃん?
常に頑張り続けていられないじゃん?

25 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:43:10.485 ID:PkFKTrGEdFOX

でも仕事は出来ても「この日はこういう仕事をやった」ってのを暗記出来ないバカや
忘れないようにメモしちゃうようなバカや
暗記していても相手に伝わる文章が作れなくて説明が出来ないバカだったらどうすんの?

37 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:53:38.494 ID:nSh/68zgdFOX

>>25
そういうやつ周りにいるか?

47 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 08:11:16.044 ID:PkFKTrGEdFOX

>>37
多分見たことない
そっか……そんな変な奴は元からいなかったり
仮にいても最初から受験や就職で受からないように出来てるのね

32 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:49:04.929 ID:QTbCmGozpFOX

住む場所人種求める生活レベルで異なる

33 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:49:08.466 ID:lGBgnJxQ0FOX

アメリカでは規模に関係なく
バシバシ切るよ
そういう文化だからな

一方で転職もしやすい

34 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:50:21.636 ID:JXvYlHmfEFOX

この人の言う事は一理あるけど日本ではそうではないし
何よりこいつの意見支持してる人が実力主義勘違いしたようなのしかいないのがアレ

38 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:54:18.513 ID:aD+u2pN3aFOX

お前ら首って単語に敏感になりすぎだけど能力あるやつが失敗恐れすぎる風潮fuckだねってことでそれは正しいだろ

41 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 07:57:09.093 ID:R1ltXwPN0FOX

外人は仕事の姿勢がかなり適当な人が多い
何をやったかなんて適当に答えればいいわけだし

44 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 08:02:17.362 ID:sDFetTld0FOX

>>41
欧米とくにアメリカ人は「選択」をすごく意識してるから質問にも答えやすいんじゃないかな
朝起きて歯磨きする・しないとかご飯たべる・たべないってのも人生の選択の1つと受け止めるような人たち
だから日本人にとっては「いつも通り」の業務内容でも彼らは雄弁に自分のしたことを語る

45 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 08:04:06.652 ID:e2yPP8NpaFOX

>>44
欧米人は大したことやってないのに口が達者だからまるで大仕事をやり遂げたみたいに言うとこあるよね

54 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 08:42:03.829 ID:t4xX94sG0FOX

フィフィとか厚切りみたいな日本叩き芸糞外国人が「日本おかしい!」って言うのに同調して
外国人様の言ってることは素晴らしい!日本終わったな!って風潮がもうね
文句だけは一人前の奴多すぎでしょ

56 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2017/07/26(水) 08:52:33.158 ID:BA7QJq2JKFOX

アメリカ人じゃなくてイギリス人にだけど
(仕事の話じゃない場面で)話を大きく伝えるというか
小さなこともすごい話のように伝えるよねという話になったときに
仕事でも同じように自分のしていることをはっきり表現すべきとか言われたな
日常のルーチンワークは当たり前だから誇らないのではなく
社会・会社のために役に立つことを当たり前にしているのだから、と

10年以上前の、パブで酒をあおりながらの話だったけどね

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