“男性の育休取得”、マジで悲惨なことに・・・

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1: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 11:59:04
https://news.careerconnection.jp/?p=78415
男性の育休取得率が低い理由は何だと思うか聞いたところ、全体の72%が「社内に育休自体を取りやすい雰囲気がない」と回答。男女別でも1位だった。

男性の2位は「社内制度が十分でない」(60%)、3位は「育休中の所得の保証が十分でない」(51%)。女性の2位は「育児は女性の役割という考え方が根強く残っている」(65%)、3位は「社内制度が十分でない」(58%)という結果になっている。

引用元: https://girlschannel.net/topics/2336377/

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2: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:00:56
戻った時に仕事ないんだよ
6: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:03:20
>>2で答え出てる。
みんな自分が生きるのに必死。良い仕事をして結果を出して給料とボーナスアップを狙ってるからね。
「期間限定の〇〇さんの代理」なんて仕事はやりたがらない。
31: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:12:26
>>2
これ、女性でも育休って取りにくいのが実情
だから現実、ギリギリまで働いて辞めて行く人が多いんじゃないかな
3: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:01:37
育休とったところで結局めちゃくちゃ育児に協力的な人じゃなければ母親の負担は減らない気がする
65: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:52:20
>>3
それどころか、旦那さんの食事や世話で、かえって負担が増えたりして。
4: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:02:16
育休取らなくていいから10時出勤とか15時退社とかにして欲しい。
パパが一日中いてもやれることは限られてるからね。
11: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:05:43
>>4
私も時短勤務でいいと思う
5: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:03:06
欲しいのは育休じゃなくて、残業なしで定時退社出来る環境
一日中毎日要られてもね・・・
逆にストレスだわ
7: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:03:33
人の噂が怖いよね
8: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:04:07
金持ちの育休はただの休暇です
9: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:04:18
知り合いで男性で育休取った人いたけど、その人の場合は奥さんがすぐに仕事復帰しないといけなくて代わりに…って感じだったなー
10: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:05:12
自分だけなら、お昼お茶漬けだけでもいいけど
そういう訳にもいかないしな
一時保育とかを、もっと充実してくれた方が助かるわ
13: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:05:57
強制にしないとムリ
14: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:06:15
まだ産んで数カ月だけど、そもそも育休を取ってほしくない!家にいても。。って感じだし、それより早く保育園預けて働きに行きたい。でも空きが無いんだよね〜
そもそも女性の産休育休ほど需要あるか??
15: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:06:54
あんまり育児休暇長いと、離婚率上がりそうww
19: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:08:35
>>15
不倫する人居そうだよね
16: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:07:02
育休取って実際どれだけ育児するのか。
17: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:07:46
うち、早く来て早くに帰る男性いてるよ
育休制度の一環で
18: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:08:28
実際、育休とると、ひんしゅくもんらしい。

男は、外で働け!!

20: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:08:38
うちの旦那の会社は小規模アットホームな雰囲気だけど、「育休取った男性が今までいない」っていうのを理由に育休取りにくいらしい。先輩が取ってないのに、自分が取りたいって言うのは…みたいな。
誰か「自分は育休取ります!」って人がいたら変わるのかな。
21: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:09:09
数年前だけど、某大企業の社長は「何かトラブルが起こった際の深夜の緊急会議に参加できない社員は絶対に昇進させない」とはっきり言ってたよ。
日本では夢のまた夢でしょう。
54: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:38:18
>>21
ひどいな。
自分だって親の介護や、下手したら奥さんが病気で倒れたりで看護休暇の必要が出てくるかもしれないのに。
22: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:09:30
主婦って暇すぎだな。毎日毎日こういう少子化とか育児がどうだってNewsみてあーだこーだ言いながら1日が終わるんでしょ。
27: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:11:55
>>22
暇だね。家事もお手伝いさんがいるからやることないし。
23: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:09:53
旦那の育児休暇を望んでる主婦って
どの位いるの?
自分の事は自分でやってくれて
稼いでくれたら充分なんだけど

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36: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:19:36
>>23
奥さんも仕事持ってるなら奥さんの復帰に合わせて交代で育休とるのは有意義じゃない?
産まれ月にもよるけど奥さん1年、旦那は4月までの数ヶ月とかすれば
無理に0歳4月入園にこだわって妊娠中のお腹大きい時から目血走らせて保活したり、10月誕生予定の子を無理に帝王切開で9月中に引っ張り出す必要もなくなるかもしれない。

そもそも結婚当初、遅くとも妊娠した時には旦那にも一通りの家事をできるように進めておく必要があるけど。

24: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:10:01
うちの旦那が育休取ったら
私の負担が増えるとしか思えないので
働いていて欲しい
37: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:19:39
>>24
本当。子供が増えるだけなのでキッチリ働いてて結構。
それよりも、母親が子供が何かあった時など休んだりできる環境の配慮をもっとやってほしい。
26: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:11:38
残業減らして有給取りやすくするだけで良いと思う。
夫にずっと家に居られても妻の負担逆に増える事もあるじゃんw
妻が体調悪い時、息抜きしたい時とかに有給取って子供見てくれる程度で良い。
28: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:11:57
夜にレストランで見かけた、幼児2人を連れた父親らしき男性。
子供は水をこぼすわ、あちこち歩きまわるわで、父親の対応は後手後手の様子だった。
普段子育てしていないのかな。あんなぼーっとした夫が長期間家にいたら、妻の仕事が増えるな。
30: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:12:03
古い体質の職場だと、「育休=出産した人が育児のために取得するもの」ってイメージ強いからね。
うちの職場がまさにそうだわ。
32: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:14:26
この間児童館でパパ友トークってプログラムをやってて片耳で聞いてたら育休6ヶ月目です。とか1年とってました!ってみんな話してたんだけど自分がいなくても会社は大丈夫なのね…と思ってしまった。

うちの主人は上の子を見るために入院中は休んでくれたけどあとは普通に仕事。
でもそれで十分。家にいてぐーたらするくらいなら外に出て1円でも多く稼いできて欲しい

33: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:16:48
休みより、定時帰宅が良い。
17時か遅くても18時には一歳頃までは。
乳児のお風呂が取り敢えず一人では大変。
一生続く仕事に残業というか18時以降仕事する
必要あるのかなと思う。
子供が小さい家庭はそういう勤務体制で良いと思う。幼児になればバリバリ仕事復帰してくれても
大丈夫。
34: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:16:59
育休取りたいって上司に相談した同僚の男性が、「奥さん育休取ってるんでしょ?君まで取る必要ある?」と言われて諦めてた。
「産後育休取らずに新生児育ててる母親なんていねーよ」と、女性陣から非難轟々。
35: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:19:16
出世に響きそうだから取るの躊躇するんだよね
38: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:19:45
女性だって取るの大変だもん
39: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:20:06
うちの会社も夫の会社も取れるよ。
仕事できる人の方が取るし、文句も言わせない感じ。
シッター等の補助金も出る。即ち「金払うからしっかり会社に貢献してね」というメッセージともいう。。。それはそれで結構大変。。
41: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:21:28
うちの夫婦とても仲が良いけど
旦那は家事・育児に向いてないと思うから育休取って欲しいと思えない
1番傍にいて欲しいのは優しい実母かな
私の母は優しくないからどうやっても無理だけど
45: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:23:35
>>41
優しい実母かな
私の母は優しくないからどうやっても無理だけど

ん?義母?

42: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:21:29
旦那には育休とらないで食洗機とルンバとブラーハとホットクック買ってほしい
48: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:30:07
>>42
分かります。夫より安心して家事を頼める、有能な家電たち…。笑
43: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:21:33
夫は1ヶ月取得しました。
大手だからできたのだと思います。
46: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:28:21
女性でさえとりにくい雰囲気があるのに、男性はそりゃ難しいよね。
どちらかがしっかり1年〜2年とれれば十分では?!
51: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:32:08
でもねー、おばさんから言わせてもらうと、やっぱり最近の若い子は休み過ぎだよね。
奥さん専業なのに看護休暇とかさ、ざわざわしてしまう私は心が狭いのか?
60: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:48:14
>>51
周りに旦那以外頼れる人が居ない環境が大きいと思う
55: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:39:02
第一子以降の出産なら、せめて定時で帰れると助かる
56: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:39:04
いや取らなくていいよ
夫の収入半分にするくらいなら、私が休むから
61: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:49:13
育休取っても、何もしないでスマホいじってゴロゴロされたら意味ないよね。
62: 名無しのスコールさん 2019/09/14(土) 12:49:34
育休とってもやる気ない旦那ならいない方がいい。
旦那の昼ごはん作る手間考えたら一人の方がいいわ

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